Buget 2020: Cât salariul minim crește luna viitoare, creșterea salariului cu două milioane

Salariu Minim

Horoscopul Tău Pentru Mâine

Este ziua bugetului, când se așteaptă ca noul cancelar Rishi Sunak să anunțe o serie de măsuri menite să contribuie la consolidarea gospodăriilor, a serviciilor publice și a economiei în următoarele 12 luni.



Va exista sprijin pentru lucrătorii independenți pe fondul focarului de coronavirus, în timp ce pensiile, gropile și asistența socială vor primi, de asemenea, o mențiune.



Dar una dintre cele mai mari schimbări care vor afecta lucrătorii a fost deja confirmată - și aceasta este o creștere a salariului minim.



De la 1 aprilie 2020, milioane de oameni vor obține o creștere a salariilor datorită creșterii salariului minim pentru toți lucrătorii cu tarif de bază.

Plata dvs. crește luna viitoare (Imagine: Getty)

care a câștigat Crufts 2013

Aproximativ 2 milioane de persoane vor fi afectate de aceasta - în principal gospodăriile cu cele mai mici venituri și cele cu ucenicie.



Luna viitoare, Salariul Național de Viață (NLW) - rata pentru cei peste 25 de ani - va crește de la 8,21 lire sterline la 8,72 lire sterline pe oră, marcând o creștere de 6,2%.

Ucenicii și toți ceilalți lucrători cu tarif de bază cu vârsta peste 16 ani vor fi afectați de schimbarea care va avea loc la 1 aprilie.



Bună dimineața prezentatori britanici

Tarifele, stabilite de Comisia cu plăți mici, vor echivala cu o creștere de 930 GBP pe an pentru un lucrător cu normă întreagă în vârstă de 25 de ani sau mai mult.

Muncitorii mai tineri care primesc salariul minim național își vor vedea, de asemenea, creșterea salariilor cu creșteri cuprinse între 4,6% și 6,5%, în funcție de vârsta lor, iar tinerii cu vârste între 21 și 24 de ani înregistrează o creștere de 6,5% de la 7,70 GBP la 8,20 GBP pe oră.

Cât este salariul minim acum?

Ratele crescute au fost recomandate de Comisia cu plată redusă, un organism independent care sfătuiește guvernul cu privire la salariul de trai național și salariul minim național (Imagine: Getty Images / iStockphoto)

În prezent, șefii trebuie să plătească tuturor lucrătorilor următoarele rate:

  • În vârstă de 25 de ani sau mai mult? În prezent aveți dreptul la 8,21 GBP pe oră

  • În vârstă de 21-24 de ani? În prezent aveți dreptul la 7,70 GBP pe oră

    ce înseamnă 321
  • În vârstă de 18-20 de ani? În prezent aveți dreptul la 6,15 GBP pe oră

  • În vârstă de sub 18 ani? În prezent aveți dreptul la 4,35 GBP pe oră

  • Ucenic? În prezent aveți dreptul la 3,90 GBP pe oră

Cât crește salariul meu în aprilie 2020?

Cu toate acestea, anul viitor aceste rate se schimbă în:

lindsay lohan - marilyn monroe
  • În vârstă de 25 de ani sau mai mult? Veți avea în curând dreptul la 8,72 GBP pe oră

  • În vârstă de 21-24 de ani? Veți avea în curând dreptul la 8,20 GBP pe oră

  • În vârstă de 18-20 de ani? Veți avea în curând dreptul la 6,45 GBP pe oră

  • În vârstă de sub 18 ani? Veți avea în curând dreptul la 4,55 GBP pe oră

  • Ucenic? Veți avea în curând dreptul la 4,15 GBP pe oră

    nicola holt fratele mai mare

Noi rate ale salariului minim din aprilie 2020

* tariful de 3,90 GBP merelor pentru ucenicii sub 19 ani sau în primul lor an

Diferența dintre salariul de viață & apos; și & apos; salariul minim & apos;

Salariul de trai național & apos; și & apos; Salariul minim & apos; ambele sunt stabilite de guvern și toți angajatorii trebuie să se conformeze.

Cu toate acestea, salariul & apos; este o entitate complet separată înființată de Fundația Living Wage . Este, de asemenea, revizuit anual.

Aceasta din urmă nu este o cerință legală, ci mai mult ceea ce militanții cred că ar trebui să câștige lucrătorii (luând în considerare inflația și așa mai departe). Mulți angajatori - cum ar fi supermarketurile - au ales-o în favoarea acesteia peste liniile directoare ale guvernului și, prin urmare, își plătesc lucrătorii mai mult.

În prezent, Living Wage se ridică la 9,30 GBP pe oră în Marea Britanie sau la 10,75 GBP dacă locuiți în Londra. Tarifele se aplică tuturor celor cu vârsta de 18 ani sau peste. Iată o listă completă a angajatorilor care o plătesc .

Vezi Si: